近日，顶山街道以“三个注重”为举措，在对标先进中找差距，在创新实干上寻突破，努力打造一支素质过硬、务实创新、廉洁自律的社区干部队伍。

注重政治理论教育常态化。坚持不懈强化思想教育，培育政治基因，坚定政治信仰。充分利用好固定学习日、每周例会、支委会、党小组会等会议契机，持续深入推进习近平总书记系列重要讲话精神、《习近平谈治国理政》第三卷、党史教育等内容。在建党百年之际，通过社区红色专题教育，筑牢社区干部铁一般的信念。

注重服务群众能力专业化。坚持把提升政治素质和业务能力作为加强服务水平的着眼点，组织开展形式多样的培训活动，互学活动，营造比学赶超的工作氛围，促进社区能力普遍提升;注重创新管理，拉近服务距离，立足社区当前实际，找准定位，明确方向，合理划分服务网络，健全服务阵地，增加服务内容;整合现有资源，提升服务水平，主动介入，当好桥梁和纽带，提升社区党建引领下的一方牵引多元共治新局面。

注重廉洁自律防线牢固化。坚持从严要求、从严管理、从严问责，教育引导社区干部严守纪律规矩，同时将廉洁教育纳入到日常工作中，经常性的组织开展廉洁法规学习，警示教育学习，运用好监督执纪“第一种形态”，让“红红脸”“出出汗”成为常态，确保社区干部能够时刻保持廉洁自律这根“弦”，做到遵纪守规、行不逾矩。